Pepe Marais deelt zijn verhaal over het faillissement dat hem dwong om alles opnieuw te bekijken. Dit was zijn moment om uit te breken. Hij leerde dat het niet draait om het volgen van de 'regels' van succes, maar om het durven loslaten van conventies. Door tegen de muur van falen aan te lopen, ontdekte hij dat echte verandering begint bij het breken met de status quo. Het was een les in introspectie en reflectie: om te groeien, moest hij niet alleen zijn strategieën herzien, maar ook zijn visie op zakendoen. Zijn ervaring met falen was niet het einde, maar het begin van een nieuwe manier van denken en handelen. Hij koos ervoor om een rebel te zijn, een pionier die waarde creëert voor anderen, gedreven door een missie in plaats van winst. Dit is hoe je uitbreekt: door te stoppen met het volgen van de regels en te beginnen met het creëren van je eigen pad.

Lezing over:

• Bedrijfscultuur met focus op groei, niet alleen in financiële zin, maar juist met focus op de ontwikkeling van medewerkers en klanten.
• Het omarmen van mislukkingen, en het vinden van nieuwe kansen door van je fouten te leren.
• Door vrijheid en ruimte te geven aan zijn team, heeft hij innovatieve campagnes gecreëerd die niet alleen commercieel succesvol waren, maar ook maatschappelijke impact hadden.